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− データ一覧 −
調査番号 調査名 寄託者
(寄託時名称)
トピック Nesstar
1429 全国就業実態パネル調査,2021 リクルートワークス研究所 雇用・労働
社会・文化
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1430 全国就業実態パネル調査,2021【特別データ】 リクルートワークス研究所 雇用・労働
社会・文化
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1432 勤労者の仕事と暮らしについてのアンケート,2021.4 連合総合生活開発研究所 雇用・労働 --
1436 仕事と育児等の両立に関する実態把握のための調査, 2018 厚生労働省 雇用環境・均等局  雇用・労働
社会・文化
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1437 時短アンケート,2020 日本建設産業職員労働組合協議会 雇用・労働 --
1439 全国就業実態パネル調査(臨時追跡調査),2020 リクルートワークス研究所 雇用・労働 --
1440 全国就業実態パネル調査(追加調査), 2021 リクルートワークス研究所 雇用・労働
社会・文化
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1441 全国就業実態パネル調査(臨時追跡調査),2021 リクルートワークス研究所 雇用・労働
社会・文化
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1443 男女共同参画の視点からの新型コロナウイルス感染症拡大の影響等に関する調査, 2020 内閣府男女共同参画局 雇用・労働 --
1461 大学における意思決定と運営に関する調査(教員編),2013 東京大学 大学経営・政策研究センター 教育・学習
雇用・労働
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1462 大学上級管理職の現状と将来展望に関する調査,2015 東京大学 大学経営・政策研究センター 経済・産業・経営
教育・学習
雇用・労働
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1475 勤労者の仕事と暮らしについてのアンケート,2021.10 連合総合生活開発研究所 雇用・労働 --
1523 全国就業実態パネル調査,2022 リクルートワークス研究所 雇用・労働
社会・文化
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1524 全国就業実態パネル調査,2022【特別データ】 リクルートワークス研究所 雇用・労働
社会・文化
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1531 時短アンケート兼生活実態・意識調査,2021 日本建設産業職員労働組合協議会 雇用・労働 --
1560 グローバル就業実態・成長意識調査(18ヶ国・地域データ), 2022 パーソル総合研究所 経済・産業・経営
国際比較・外交
雇用・労働
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H001 生産現場における構内請負の活用に関する調査,2002 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H005 生産現場における外部人材の活用に関する調査,2003 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H006 製造業務請負業の活用実態に関する調査,2004 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H007 多様な人材の活用と製品設計の効率化に関する調査,2004 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H008 在宅介護ヘルパーの仕事と能力に関するアンケート,2004 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H009 サービス提供責任者の仕事と能力に関するアンケート,2004 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H010 派遣スタッフの働き方と意識に関するアンケート,2005 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H011 第3回 生産請負企業の経営戦略と人事戦略に関する調査,2005 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H013 登録型人材派遣企業の経営戦略と人材マネジメントに関するアンケート調査,2005 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H014 第1回 人材ビジネスの市場と経営に関する総合実態調査,2005 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H015 コールセンターにおける雇用と人材育成に関する国際比較調査,2006 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H016 第2回 人材ビジネスの市場と経営に関する総合調査,2006 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H017 介護保険と訪問介護に関する利用者アンケート,2006 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H018 ヘルパーの仕事と働き方に関するアンケート,2007 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H019 サービス提供責任者の仕事と働き方に関するアンケート,2007 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H020 派遣という働き方を通じたキャリア形成に関するアンケート,2008 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H021 第3回 人材ビジネスの市場と経営に関する総合調査,2007 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H022 正社員の採用方法多様化に関する調査,2007 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H023 第1回技術者の働き方とキャリアに関するアンケート,2008 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H024 第4回 人材ビジネスの市場と経営に関する総合調査,2008 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H025 第5回 人材ビジネスの市場と経営に関する総合調査,2009 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H026 派遣介護職の働き方とキャリアに関するアンケート,2009 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --
H027 派遣スタッフ(介護職)の活用に関するアンケート,2009 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
経済・産業・経営
雇用・労働
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H028 営業職の仕事と育成に関する調査,2009 佐藤博樹
(寄託時:東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付研究部門)
雇用・労働 --

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