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Year and Month of Presentation
Survey Number
Who Bears the Burden? Heterogeneous Labor Market Penalties of Child and Eldercare
Shinnosuke Kikuchi
Works Discussion Paper
2025/06
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日本の労働市場における転職と賃金上昇率の関係:所得水準に基づく分析
李娟煕
リクルートワークス研究所
2025/02
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時間外労働の上限規制が与えた幸福度への影響
大野陽輝
行動経済学会ポスター
2024/12
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職場の人間関係が生産性に与える影響
永野 凱路
財務省の研修で利用
2024/07
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残業時間規制の効果検証と課題(詳細版)
新田尭之
大和総研レポート
2023/12
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日本における仕事の安定性と雇用区分の関係-認識と現実
李 慧慧 , 田中 喜行 , 勇上 和史
国民経済雑誌
2023/01
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日本における仕事の安定性と雇用区分の関係—認識と現実
李慧慧,田中喜行,勇上和史
国民経済雑誌 第227巻第1号
2023/01
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テレワークがもたらした影響―COVID-19が働き方や生活の何を変えたのか?―
三ツ松洋, 和泉吉平, 笠原凱, 齊藤真穂, 坂本和靖
群馬大学大学院社会情報学研究科・社会情報学部 2022年度データ解析プロジェクト成果報告会
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